Un México más justo empieza con empresas transparentes.
La Alianza Empresarial por la Justicia y la Transparencia
reúne a líderes comprometidos con erradicar el fraude
corporativo y fortalecer la integridad económica.
Jose Cerrillo Chowell
Dedicados a la justicia, la transparencia y la integridad empresarial.
Desde la Presidencia de la Alianza Empresarial por la Justicia y la Transparencia en México, impulsamos una cultura de ética corporativa, responsabilidad social y prevención del fraude, convencidos de que las empresas íntegras fortalecen la confianza, el desarrollo sostenible y el estado de derecho. Aquí encontrarás una visión clara, acciones concretas y un compromiso firme con prácticas empresariales responsables que generan impacto positivo en la sociedad.
- Integridad corporativa como eje estratégico
- Prevención de fraude y anticorrupción
- Responsabilidad social y transparencia
Los más altos estándares de responsabilidad social
01.Integridad y Ética Corporativa
Diseño e implementación de principios, códigos de conducta y lineamientos éticos que fortalecen la cultura organizacional y la toma de decisiones responsables.
02.Prevención de Fraude Empresarial
Desarrollo de estrategias, políticas y mecanismos de control para identificar riesgos, prevenir prácticas indebidas y proteger la sostenibilidad de las organizaciones.
03.Cumplimiento Normativo y Gobernanza
Asesoría en modelos de compliance, gobernanza corporativa y buenas prácticas que aseguran el apego a la ley y la transparencia en los procesos empresariales.
04.Responsabilidad Social y Transparencia
Impulso de iniciativas que promueven la rendición de cuentas, el impacto social positivo y la construcción de confianza con colaboradores, clientes y la sociedad.
Gobernanza corporativa
Ética empresarial
Anticorrupción corporativa
Cultura de legalidad
Prevención de fraude
Rendición de cuentas
Liderazgo ético
Integridad corporativa
Estado de derecho
Justicia y transparencia
Responsabilidad social
Transparencia
La integridad no es un valor opcional, es la base de toda empresa confiable.
Liderazgo ético empresarial
Impulso de decisiones responsables y valores sólidos que guían a las organizaciones hacia una gestión íntegra y confiable
Transparencia y rendición de cuentas
Promoción de prácticas claras y abiertas que fortalecen la confianza entre empresas, instituciones y sociedad.
Prevención del fraude y la corrupción
Desarrollo de estrategias y cultura corporativa orientadas a identificar riesgos y proteger la sostenibilidad empresarial.
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